人才队伍建设(she)是(shi)提升托育(yu)服务质量(liang)的保(bao)障。面对(dui)当(dang)前托育专业人才(cai)短(duan)缺这一瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范(fan)学院学前教育学院院(yuan)长(zhang)张晓辉(hui)建议,从教师专业标准体系建(jian)设出(chu)发,将托育机(ji)构师(shi)资(zi)纳入其(qi)中,提高(gao)托(tuo)育(yu)服务专业化水平;从学历提(ti)升(sheng)和专(zhuan)业成(cheng)长(zhang)考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员(yuan)发展路径,增强托育(yu)机构从(cong)业人员对职业的归属感、荣誉感。
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