人(ren)才队伍(wu)建设(she)是提升托育服(fu)务质(zhi)量的保障。面对当前托育(yu)专业人才短(duan)缺(que)这一瓶颈,长沙师范学(xue)院学前(qian)教(jiao)育学院院长张(zhang)晓(xiao)辉建议,从教师专(zhuan)业标(biao)准体系(xi)建(jian)设(she)出发,将(jiang)托育机构(gou)师资纳入其中,提高(gao)托育服(fu)务专(zhuan)业化(hua)水平;从(cong)学(xue)历(li)提(ti)升和专(zhuan)业成(cheng)长考(kao)虑,拓宽(kuan)专业人员发展路径,增(zeng)强托育机构从业人员对职业(ye)的(de)归属感、荣誉感。
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